Надзор за соблюдением законодательства о труде

Действующим законодательством определено, что наниматель обязан выдавать заработную плату в сроки и размерах, установленных законодательством, коллективным договором, соглашением или трудовым договором (п. 4 ч. 1 ст. 55 ТК Республики Беларусь).
При этом, зарплата должна выплачивается не реже двух раз в месяц, если иная периодичность не определена контрактом (ч. 1 ст. 73 ТК).

На страже трудовых прав граждан стоят сразу несколько государственных органов, в том числе и прокуратура.

Надзор за исполнением трудового законодательства является одним из основных направлений деятельности органов прокуратуры Витебской области.

На постоянной основе в органы прокуратуры поступает информация о фактах невыплаты заработной платы работникам предприятий и организаций различных форм собственности для принятия мер прокурорского реагирования и решения вопроса
о привлечении к административной ответственности виновных лиц.

Вместе с тем на территории Витебской области согласно статистическим данным на 01.03.2022 задолженность по заработной плате за январь 2022 года допустили 29 организаций на общую сумму 1897,9 тыс. рублей, в том числе за предыдущие месяцы –
308,9 тыс. рублей.

Основными причинами просроченной задолженности по заработной плате по-прежнему остаются отсутствие у организаций собственных оборотных средств, высокая закредитованность, низкая рентабельность, обусловленная снижением объемов производства.

В этой связи  органами прокуратуры Витебской области по фактам нарушения трудовых прав граждан и несоблюдения сроков выплаты работникам заработной платы вынесено 20 предписаний. В ходе исполнения которых по требованию прокуратуры задолженность по заработной плате уже выплачена 956 работникам в 16 организациях области на общую сумму 517,9 тыс. рублей. Вопрос погашения задолженности перед работниками продолжает находится на контроле
в органах прокуратуры области.

Одновременно, в территориальные подразделения Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь прокурорами городов и районов направлено 23 постановления о подготовке дела об административном правонарушении по ст.10.12 КоАП Республики Беларусь в отношении руководителей субъектов хозяйствования за нарушения порядка
и сроков выплаты заработной платы работникам.

В надзорной деятельности неизменным остается требование к точному и единообразному исполнению законодательства о труде. В связи с чем, в дальнейшем прокурорами городов и районов Витебской области к нанимателям, допустившим задолженность по выплате заработной платы, будут применены самые жесткие меры, с целью защиты конституционных прав работников.

Прокурор отдела по надзору за исполнением законодательства и законностью правовых актов младший советник юстиции Т.А.Иванова